【格局新闻网专讯】新西兰正在取消对移民厨师的资格要求，以作为对酒店、旅游业新移民支持的一部分。
政府10月9日宣布了针对酒店和旅游业的新移民措施，旨在减轻雇主的招聘压力，并将新西兰推向“高工资经济”。
通过认可雇主工作签证 (AEWV) 聘用厨师的资格要求已被取消，旅游和酒店业工资中位数例外情况已延长一年。
移民部长迈克尔·伍德（Michael Wood）说，政府一直在倾听酒店和旅游业的担忧，并正在与他们合作，采取切实可行的措施，尽可能支持他们应对这些挑战。
“我们同意酒店业的观点，取消通过 AEWV 聘用厨师的资格要求，将允许那些在基层（ the coal face）接受过培训的顶级厨师来到新西兰。这将从 10 月 18 日起生效，”伍德说。
关于此前“要求厨师持有新西兰烹饪证书（4级）或同等资格的要求，以降低这些职位的工资和工作通胀风险”，伍德说，“我们听到了业界的担忧，即在劳动力市场条件紧张的时候，这一要求限制了他们招聘不具备正式资格的厨师的选择，包括一些高技能或经验丰富的厨师。”
取而代之的是，雇主现在只需要满足工资中位数和市场利率要求，伍德说这将允许雇主从更多的移民厨师中招聘。
伍德补充说，政府仍然专注于降低这些职位的移民风险，当局将与业界密切合作，在未来 12-18 个月内开发一个系统，用于识别和评估没有正式资格的熟练厨师。
伍德说，由于政府的临时工资中位数例外已延长一年，许多旅游和酒店业仍将能够继续以较低的工资门槛雇用移民。
“我们认识到这些行业受到了疫情的重创，并且仍在从全球旅业持续中断的影响中恢复过来。为了帮助该行业继续重建，内阁已决定将过渡期从 2023 年延长至 2024 年——再延长一年，”伍德说。
“这将帮助这些行业管理他们所面临的短期影响，并确保一条清晰的道路继续采取重要步骤，在中期支付中等工资。”
到 2023 年 4 月，雇主将能够以平均工资中位数的 95% 或每小时 28.18 纽元的 AEWV， 向担任这些职位的移民工人支付工资。到 2024 年 4 月，这将增加到工资中位数的 100%。
伍德说，“此举是在我们最近为支持关键行业提供劳动力供应而做出的其他实际改变之后做出的，包括将有上限的工作假期签证名额增加一倍，以及在改善条件的同时增加 RSE 数量。”
伍德宣布，2023 年 2 月 27 日，移民系统也将采用每小时 29.66 纽元的新工资中位数。所有与工资中位数挂钩的工资门槛，例如部门协议，也将更新。
“政府的重点是将新西兰推向更高工资的经济体，提高移民工人的技能水平，并鼓励雇主提供有竞争力的工资并改善新西兰人的职业发展道路。这项政策正在开始奏效，有明确的证据表明更好一系列部门的薪酬和条件，这将为每个人创造一个更可持续的劳动力市场，”伍德说。
“有必要定期更新工资中位数门槛，以确保政府实现其移民再平衡目标，并确保现有政策设置与市场变化保持一致。”
在 2023 年 2 月纳入新的工资中位数之前，现行工资门槛将一直有效。
